Acelera el rendimiento de tus nuevos managers

Dirigir equipos es un reto más fácil con la formación adecuada

  • Se evitan conflictos entre departamentos al estar bien preparados para el diálogo
  • Se crea un estilo de dirección de la compañía, beneficioso para todos
  • Incide directamente en el clima laboral (buen jefe vs mal jefe)
  • Reduce el abandono de talento debido a su principal causa: el jefe
  • El manager incorpora buenas prácticas desde el principio
  • Se acelera el rendimiento del manager al estar mejor preparado
  • Mejora el vínculo del manager con la compañía 
  • Ideal para incluir en el onboarding de managers

METODOLOGÍA

100% online y tutelado

Cuestionarios de evaluación para asegurar que se ha comprendido los conceptos

Sesiones de Coaching individual con los formadores del programa

Duración recomendada: 5 meses a tu ritmo, empieza cuando quieras

135 temas estructurados en 4 niveles y módulos para centrar y asimilar el aprendizaje

Cuatro webinars, uno al finalizar cada nivel, con dinámicas para fijar lo aprendido

Acceso a los formadores (Hot Line)

Adaptable para grandes empresas

Cada tema incluye vídeos cortos, información adicional preguntas retadoras y foro de discusión

Sistema de animación y gamificación que estimula la participación

Conferencias de inicio y de cierre

Aquí puedes acceder, registrándote, a una muestra para que veas cómo son los temas

  • Las bases del liderazgo
  • Modelos de liderazgo
  • Valores de autodirección
  • Herramientas de autoeficacia
  • Secretos de la comunicación
  • Competencias conversacionales
  • Diferencias y conflictos
  • Negociación
  • Mundo de locos
  • Conducir el cambio
  • Modelos para crecer • Conquistar el futuro
  • Creadores de condiciones
  • Gestión de equipos
  • Desarrollo de personas • Herramientas de dirección

Precio

Tener un buen manager no tiene precio. Sin embargo, tener un jefe regular sí tiene un precio.

Hemos conseguido, gracias a nuestra metodología basada en 27 años de experiencia, crear esta formación con un coste mínimo para poder ofrecerlo a un precio excelente.

Además, esta formación se puede bonificar a través de FUNDAE.

Un curso de este nivel, si fuera presencial, supondría una inversión de XXXXXX€ y prescindir del manager durante XXXXXX horas. El curso New Managers Program ha sido diseñado para conseguir los mejores resultados con la menor inversión.

  • El curso completo para un manager   1.350 €
  • Un nivel de forma independiente      350 €
  • Descuentos por volumen de hasta el 30%
  • Bonificable por Fundae

Cada año hay dos convocatorias, pero es un curso abierto. Cada persona puede empezar cuando quiera y unirse al nivel que comience cada mes. Los únicos momentos en que coinciden los asistentes es en los webinars de cada mes, y para entonces deberían haber realizado los temas correspondientes. Si alguien se incorpora a la mitad, hará unos niveles con un grupo de asistentes y otros con otro grupo. Puedes consultarnos la fecha del próximo inicio de curso si quieres hacerlo todo seguido.

Si se puede, siempre que sea un grupo de al menos 10 participantes. Esto asegura que haya una participación mínima en los foros y los webinar. Habla con nosotros para organizarlo.

Si, tendrás un certificado de Infova como Experto en Dirección de Personas y Equipos. Si lo deseas, también puedes obtener el título de Experto Universitario en Liderazgo Directivo por la Universidad de Nebrija. Para esto debes ampliar el contenido , hacer un trabajo de fin de formación, y abonar una parte adicional.

Contacto Landing

Formadores

  • Gonzalo Martínez de Miguel

    Gonzalo Martínez de Miguel

    Soy el director del Instituto de Formación Avanzada (INFOVA) y profesor de Comportamiento Organizacional. Durante los últimos 24 años he apoyado en su formación a cientos de profesionales de empresas nacionales y multinacionales, en temas de Desarrollo de Colaboradores y Liderazgo, Gestión del Cambio, Creatividad e Innovación, Negociación, Resolución de Conflictos y Comunicación. Mi pasión…

  • Irene Gómez González

    Irene Gómez González

    Soy Irene Gómez, hace 20 años Gonzalo, mi marido, me planteó que dejásemos nuestras trabajos y montásemos juntos un negocio. Desoyendo los consejos de nuestros mayores montamos INFOVA en la habitación de invitados de casa, y ahora aquí estamos. Yo había estudiado derecho  porque a mi padre le hacía mucha ilusión y siempre fui la…

  • Catalina Echeverry Atehortúa

    Catalina Echeverry Atehortúa

    Por mi acento podrás deducir que ni soy de aquí ni soy de allá! Colombiana de nacimiento, estudié en Estados Unidos, me hice madre en Italia y adopté la doble nacionalidad aquí en España. Trotamundos más que de vocación por ocasión; he vivido en siete diferentes países, lo que me ha dado, no solo un…

  • Carlos Capacés Sala

    Carlos Capacés Sala

    Me gustan las personas que son capaces de hacer fácil lo difícil. Me gusta la danza (no para practicarla), porque quienes la practican son capaces de transformar el esfuerzo en belleza. Me gusta cambiar de paisaje y de paisanaje. A veces lo llamo viajar, otras escaparme y la mayoría de las veces lo llamo dar…

  • María González Romero

    María González Romero

    A lo largo de mi vida he hecho y he sido cosas diversas. Abogada de propiedad intelectual, jefa de gabinete, administradora de una SL, promotora de una Fundación, estudiante curiosa, coach, mediadora en conflictos, formadora. Believer de la comunicación noviolenta. Tímida, extrovertida, miedosa, osada, niña, adulta, inquieta, tranquila. A mis 40 empiezo a entender para…

  • Carlos Clemares Delgado

    Carlos Clemares Delgado

    Ingeniero de Telecomunicaciones aunque me dediqué desde antes de finalizar la carrera a los sistemas, en donde he desarrollado gran parte de mi actividad profesional. He trabajado en diferentes países (EE.UU. Brasil, Venezuela y naturalmente, España) y he realizado diversos trabajos, desde Director General de una multinacional en Venezuela, Head Hunter, Director de Informática y…

  • Nacho Soriano

    Nacho Soriano

    Soy historiador, pero un historiador un tanto diferente… Me dedico a ver que podemos aprender de la historia para nuestro día a día. Qué conductas, valores, estrategias empleadas en el pasado son útiles y como las podemos aplicar en nuestra vida y empresa actual.  Empecé ya hace 22 años como formador. Primero como educador de…

  • Carlos Galán Allué

    Carlos Galán Allué

    Llevo 30 años trabajando en marketing y me sigue apasionado como el primer día. He tenido mucha suerte en mi trayectoria profesional porque he tenido oportunidad de aprender que grandes líderes desde que empecé a trabajar, antes de terminar la carrera de marketing. Además, siempre me han asignado nuevas responsabilidades por encima de lo que…

  • Enrique Lorenzo

    Enrique Lorenzo

    Soy Enrique Lorenzo López, y me dedico hace más de 20 años a ayudar a empresas, equipos y personas a que consigan sus objetivos y sean más felices. Hace bastantes años que colaboro con INFOVA en proyectos y formaciones, de una forma muy fluida dado que compartimos valores, pasión, y forma de trabajar y dar…

  • Alejandro Busto Castelli

    Alejandro Busto Castelli

    Nací en Montevideo, Uruguay, hace 54 años y con el sueño de ser arquitecto volé a Galicia hace casi 32. Siempre queriendo ser el que no soy, fui primero sueño y después pesadilla de Arquitecto, para luego florecer en una de mis pasiones: La Psicología. Llegué a Infova hace más de 20 años con un…

  • Robert Griffiths

    Robert Griffiths

    As a founding partner of Re:Gen, I am fortunate to be surrounded by extraordinary partners with diverse characters, talents and experiences. We are a team, and that is something I have always found to be a passion. Not only being in a team, but figuring out how to make a team realise its highest potential,…

  • Chris Stratford

    Chris Stratford

    If I was to describe myself in 2 words it would be intercultural and change. Not only are these the management areas where I have specialized in, but they are also what I have lived in my life (mainly by design). Canadian and French, my dual nationality has always given me different perceptions of my environment, sparking my curiosity…

  • Jack Pinter

    Jack Pinter

    I have spent the past 20 years creating and delivering interactive and experiential learning and development initiatives for clients in every sector across the world.   My work reflects my passion for combining and interconnecting many different concepts, frameworks and disciplines to create bespoke solutions to meet client needs, and to give people opportunities to…

Consejo Académico

  • Antonio Bullido

    Obramat
    Director General

  • Andrés Conde

    Save the Children
    Director General

  • Eduardo Divar

    KIA
    Director General

  • Yolanda García

    ABBVIE
    Directora RRHH

  • Ignacio Ramos Goriostola

    GMV
    Director de RRHH

  • Elisa Martinez de Miguel

    Pedersen & Partners
    Directora

  • Gregorio Martinez

    Universidad Nebrija
    Director de RRII

  • Javier Oliete

    Jakala
    Director General

  • Manuel Villa Cellino

    Universidad Nebrija
    Presidente

  • Gonzalo Martínez de Miguel

    Infova Leadership Institute
    Director General